Veprimtaria e punës e një personi kryhet në kushte pune, ku përfshihen faktorë të caktuar. Në procesin e punës, kushte të ndryshme mjedisore mund të ndikojnë në trup, të cilat mund të ndryshojnë gjendjen shëndetësore, të çojnë në dëmtim të shëndetit të pasardhësve. Për të shmangur ekspozimin ndaj faktorëve të tillë të rrezikshëm në mjedisin e punës, ekziston një standard higjienik. Ai përshkruan në detaje dispozitat që karakterizojnë klasat e ndryshme të rrezikut dhe normat e kushteve të punës.
Standardet higjienike të kushteve të punës. Çfarë është kjo?
Niveli maksimal i lejueshëm (MPL) dhe koeficienti maksimal i lejueshëm (MPC) përcaktojnë nivelin e faktorëve të dëmshëm në mjedisin e punës për një periudhë prej 8 orësh ditë pune me një javë pune dyzet orëshe. Ato janë të përfshira në standardet higjienike të kushteve të punës. Treguesit normalë nuk duhet të kontribuojnë në shfaqjen e ndonjë sëmundjeje, si dhe të shkaktojnë devijime në gjendjen shëndetësore, si në punëtor ashtu edhe në periudhat pasuese të jetës në pasardhësit e tij. ATnë disa raste, edhe nëse respektohen standardet e higjienës, disa njerëz të mbindjeshëm mund të kenë probleme shëndetësore.
Përcaktohen standarde higjienike dhe sanitaro-higjienike, duke marrë parasysh një ditë pune 8-orëshe. Nëse turni është më i gjatë, mundësia e punës është dakorduar duke marrë parasysh indikacionet për shëndetin e punëtorëve. Kontrollohen të dhënat e ekzaminimeve periodike mjekësore dhe ekzaminimeve të tjera, merren parasysh ankesat e punonjësve.
Standardet sanitare dhe higjienike tregojnë përqendrimet maksimale të lejuara, dozat e substancave të dëmshme biologjike dhe kimike, efektet e tyre në organizëm. Përcaktohen zonat e mbrojtjes sanitare, si dhe toleranca maksimale ndaj ekspozimit ndaj rrezatimit. Tregues të tillë janë krijuar për të siguruar mirëqenien epidemiologjike të të gjithë popullatës dhe zhvillohen duke përdorur metoda të bazuara në prova.
Aktiviteti i punës
Aktiviteti i punës i njerëzve varet nga mjetet dhe objektet e punës, organizimi i duhur i punës, efikasiteti, si dhe nga faktorët e prodhimit, të zhvilluar sipas standardeve higjienike.
Efiçenca është një vlerë që tregon funksionalitetin e një punonjësi, e karakterizuar nga sasia dhe cilësia e punës së kryer për një periudhë të caktuar kohe.
Një element i rëndësishëm i përmirësimit të performancës është përmirësimi i aftësive dhe njohurive si rezultat i trajnimit.
Në efikasitetin e procesit të punës, një rol të rëndësishëm luan paraqitja e saktë, vendndodhja e punëtorit.hapësirë, liri lëvizjeje, qëndrim të rehatshëm. Pajisjet duhet të plotësojnë kërkesat e psikologjisë inxhinierike dhe ergonomisë. Në të njëjtën kohë, lodhja zvogëlohet, rreziku i sëmundjeve profesionale zvogëlohet.
Aktiviteti jetësor dhe performanca e trupit është e mundur me alternimin e duhur të periudhave të punës, gjumit dhe pushimit të një personi.
Rekomandohet të drejtoheni në shërbimet e dhomave të ndihmës psikologjike, dhomave të relaksimit për të lehtësuar tensionin psikologjik dhe nervor.
Kushtet optimale të punës
Bazuar në standardet higjienike, kushtet e punës mund të ndahen në katër klasa kryesore:
- kushtet optimale (klasa 1);
- kushtet e lejueshme (klasa 2);
- kushte të dëmshme (Klasa 3);
- kushte të rrezikshme (dhe ekstreme) (Klasa 4).
Nëse, në fakt, vlerat e faktorëve të dëmshëm përshtaten brenda kufijve të vlerave të lejueshme dhe optimale dhe kushtet e punës janë në përputhje me kërkesat higjienike, atëherë ato klasifikohen si të klasit të parë ose të dytë.
Në kushte optimale produktiviteti i punës është maksimal, ndërsa stresi i trupit të njeriut minimal. Për faktorët e procesit të aktivitetit të punës dhe për parametrat e mikroklimës vendosen standarde optimale. Nën faktorë të tjerë, duhet të zbatohen kushte të tilla pune në të cilat niveli i sigurisë nuk duhet të tejkalohet.
Kushtet e pranueshme
Kushtet e lejuara të procesit të punës kanë nivele të tilla faktorësh mjedisorë që nuk duhet të kalojnëvendosur në standardet higjienike.
Funksionet e punës së trupit duhet të rikthehen plotësisht pas pushimit deri në fillimin e një ndërrimi të ri. Faktorët mjedisorë nuk duhet të kenë një efekt negativ në shëndetin e njeriut edhe në terma afatgjatë, si dhe në shëndetin e pasardhësve të tij. Klasa e pranueshme e kushteve duhet të përputhet plotësisht me rregulloret dhe sigurinë e kushteve të punës.
Kushte të dëmshme dhe ekstreme
Rregullat sanitare dhe standardet e higjienës theksojnë kushtet e dëmshme të punës. Ato karakterizohen nga faktorë të dëmshëm të prodhimit. Ato i tejkalojnë kërkesat e standardeve, ndikojnë negativisht në organizëm, si dhe në pasardhësit e largët.
Kushtet ekstreme përfshijnë ato në të cilat gjatë gjithë ndërrimit të punës (ose ndonjë pjese të saj) faktorët e dëmshëm të prodhimit paraqesin kërcënim për jetën e punëtorit. Ka rreziqe të larta të formave akute, të rënda të dëmtimit profesional.
Shkallët e dëmtimit
Standardet higjienike të cilësisë së punës e ndajnë klasën (3) të kushteve të dëmshme të punës në disa shkallë:
- 1 shkallë (3.1). Këto kushte karakterizojnë devijime të nivelit të faktorëve të dëmshëm nga standardi higjienik, duke shkaktuar ndryshime funksionale. Ata priren të rikuperohen për një periudhë më të gjatë sesa me fillimin e një ndërrimi të ri. Ekziston rreziku i dëmtimit të shëndetit në kontakt me faktorë të dëmshëm.
- 2 shkallë (3.2). Faktorët e dëmshëm të këtij niveli shkaktojnë ndryshime të tilla funksionale që shpesh çojnë në një profesionist të kushtëzuarsëmundshmërisë. Mund të shfaqë nivelin e tij me paaftësi (përkohësisht). Pas ekspozimit të zgjatur ndaj faktorëve të dëmshëm, shpesh pas 15 vjetësh, shfaqen sëmundjet profesionale, format e tyre të lehta, fazat fillestare.
- 3 gradë (3.3). Kushtet e dëmshme të punës që çojnë në zhvillimin e sëmundjeve të lehta dhe të moderuara profesionale me humbje të performancës profesionale. Ka një zhvillim të patologjive kronike të lidhura me punën.
- 4 gradë (3.4). Kushtet e dëmshme që çojnë në shfaqjen e formave të rënda të sëmundjeve profesionale, të cilat karakterizohen nga humbja e aftësisë së përgjithshme për punë. Numri i sëmundjeve kronike është në rritje, niveli i tyre shoqërohet me humbje të përkohshme të aftësisë për punë.
Për caktimin e kushteve të caktuara të punës për çdo klasë, si dhe shkallën e dëmtimit, angazhohen laboratorë të specializuar kërkimor, të cilët kanë akreditimin e duhur për certifikimin e kushteve të punës së vendeve të punës.
Faktorë të dëmshëm
Normat sanitare, rregullat dhe standardet higjienike përmbajnë domosdoshmërisht një listë faktorësh të dëmshëm. Këto përfshijnë faktorë të procesit të punës, si dhe mjedise që mund të shkaktojnë patologji profesionale, rënie të përkohshme dhe të vazhdueshme të performancës. Nën ndikimin e tyre, frekuenca e sëmundjeve infektive dhe somatike rritet, dhe një shkelje e shëndetit të pasardhësve është e mundur. Faktorët e dëmshëm përfshijnë:
- faktorët kimikë, aerosolet, më shpeshefektet fibrinogjene;
- zhurmë në vendin e punës (ultratinguj, dridhje, infratinguj);
- faktorë biologjikë (përgatitje proteinike, mikrospore, mikroorganizma patogjenë);
- mikroklima në zonën e prodhimit (standardet higjienike të ajrit janë shumë të larta ose shumë të ulëta, lagështia dhe lëvizja e ajrit, ekspozimi termik);
- rrezatimi dhe fusha elektromagnetike jojonizuese (fusha elektrostatike, fusha elektrike e frekuencës së fuqisë, fusha magnetike alternative, fushat e frekuencës radio);
- rrezatim jonizues;
- ambient i lehtë (ndriçim artificial dhe natyror);
- tensioni dhe ashpërsia e lindjes (ngarkesa fizike dinamike, ngritja e peshave, qëndrimi i punës, ngarkesa statike, lëvizja, animet e trupit).
Në varësi se sa kohë është ndikuar një performancë, ajo mund të bëhet e rrezikshme.
Lidhja me klasat
Normat sanitare dhe standardet higjienike nënkuptojnë kushte normale pune që i përkasin klasës 1 ose 2. Nëse tejkalohen normat e përcaktuara, atëherë, në varësi të madhësisë, në përputhje me dispozitat e përcaktuara për faktorët individualë ose kombinimin e tyre, kushtet e punës mund të klasifikohen si një nga shkallët e klasës së 3-të (kushtet e dëmshme) ose në klasën e 4-të. (kushte të rrezikshme).
Nëse një substancë përmban disa efekte specifike të dëmshme njëherësh (alergjen, kancerogjen dhe të tjera), kushtet e punës caktohen më shumëshkallë e lartë e klasës së rrezikut.
Për të vendosur klasën e kushteve, tejkalimi i MPC dhe MPC regjistrohet gjatë një ndërrimi, nëse fotografia është tipike për procesin e prodhimit. Nëse standardet e higjienës (GN) tejkalohen në mënyrë episodike (javë, muaj) ose kanë një pamje që nuk është tipike për procesin e prodhimit, atëherë vlerësimi jepet në marrëveshje me shërbimet federale.
Në kushte pune të rrezikshme (ekstreme) të klasës së 4-të, puna është e ndaluar. Përjashtim bëjnë katastrofat, eliminimin e pasojave të aksidenteve, si dhe aktivitetet për parandalimin e aksidenteve. Në të njëjtën kohë, puna kryhet me kostume speciale mbrojtëse, duke iu nënshtruar regjimeve të rrepta sigurie dhe rregulloreve të punës.
Grupet e rrezikut
Nivelet e larta të rrezikut profesional përfshijnë ato kategori punëtorësh që janë të ekspozuar ndaj faktorëve që tejkalojnë standardet higjienike të klasës 3.3. Puna në kushte të tilla rrit rrezikun e sëmundjeve profesionale, shfaqjen e formave të rënda. Listat 1 dhe 2 të këtij grupi përfshijnë shumicën e profesioneve në metalurgjinë me ngjyra dhe me ngjyra, ndërmarrjet minerare dhe të tjera. Këto lista u miratuan me Rezolutën nr. 10 të Komitetit, datë 26.01.1991.
Kategoritë me rrezik ultra të lartë përfshijnë punëtorët në industri ku kushtet ekstreme mund të shkaktojnë një përkeqësim të mprehtë dhe të papritur të shëndetit. Kjo përfshin prodhimin kimik të koksit, metalurgjik, si dhe zona të aktivitetit në një mjedis të pazakontë për njerëzit (në ajër, nën ujë, nën tokë, në hapësirë).
Objektet e rrezikshme të prodhimit
Qeveria krijoi Regjistrin, i cili regjistron objektet e prodhimit të rrezikshëm (sipas kushteve të punës). Ky aktivitet njihet si burim rreziku nëse përfshin dy shenja: gjasat për t'u shkaktuar dëm të tjerëve, mungesën e kontrollit të plotë nga ana e një personi.
Vetë objektet e rrezikshme shërbejnë si burim rreziku të mundshëm, si për të tjerët ashtu edhe për punëtorët. Më shpesh, kjo përfshin organizata industriale që përdorin energji elektrike të tensionit të lartë, energji bërthamore. Kjo përfshin ndërtimin, funksionimin e automjeteve dhe disa fusha të tjera të aktivitetit.
Vlerësimi higjienik i punës
Vlerësimi higjienik i punës kryhet në përputhje me Udhëzimet, objektivat kryesore janë:
- monitorimi i gjendjes së kushteve të punës, respektimi i standardeve të higjienës;
- zbulimi i prioritetit në kryerjen e aktiviteteve profesionale, vlerësimi i efektivitetit të tyre;
- në nivel organizate, krijimi i një banke të dhënash sipas kushteve të punës;
- analizë e lidhjes ndërmjet gjendjes shëndetësore të një punonjësi dhe kushteve të tij të punës; ekzaminime të veçanta; diagnoza;
- hetimi i sëmundjeve profesionale;
- vlerësim i rreziqeve shëndetësore në punë për punëtorët.
Nëse zbulohet ndonjë shkelje e standardeve të higjienës, punëdhënësi është i detyruar të zhvillojë një sërë masash për përmirësimin e kushteve të punës. Rreziqet duhet të eliminohen ose të reduktohen në një kufi të sigurt sa herë që është e mundur.
